[Now] 지역인사편중 problem(문제점)과 개선plan
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작성일 22-11-01 03:41
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마지막이다[1] , 지역인사편중 문제점과 개선방안인문사회레포트 ,
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Ⅰ. 서론
Ⅱ. 과거 政府(정부)의 지역별 인사편중 實態
Ⅲ. 노무현 政府(정부)의 지역별 인사 實態
Ⅳ. 인사편중의 문제가되는점 과 improvement 대안
Ⅴ. conclusion
Ⅰ. 서론
새로운 政府(정부)가 출범하면 政府(정부) 주요직 공무원도 상당수 바뀐다.
Ⅱ. 과거 政府(정부)의 지역별 인사편중 實態
우선 지역 편중 인사의 실체는 무엇인지에 생각해 보았다. 어느 政府(정부) 때마다 야당은 집권당 지역의 인사가 소위 물 좋은 자리를 꿰차고 있다면서 문제를 제기해 왔고, 집권당은 그 주장이 허구라며 반박해 왔다. 그러나 박정희, 정두환, 노태우 政府(정부) 때에는 대구, 경북 출신이, 김영삼 정…(To be continued )
설명
지역인사편중 problem(문제점)과 개선plan
레포트/인문사회
각 정부에서의 지역인사편중 문제에 대하여 살펴보고 이에 대한 개선plan을 제시하였습니다.
,인문사회,레포트
마지막이다[1]
순서
각 정부에서의 지역인사편중 문제에 대해서 살펴보고 이에 대한 개선방안을 제시하였습니다. 따라서 노무현 政府(정부)가 출범한지 100여 일이 지난 지금, 과거 政府(정부) 주요직의 지역별 인사편중 實態를 analysis(분석) , 문제가되는점 을 파악한 후 참여政府(정부)가 이를 극복해 나갈 수 있는 대안을 모색해야 한다고 생각한다.
다. 특히 우리 사회의 저변에 깔려있는 지역주의를 고려해 볼 때 지역적 인사편중 實態에 더욱 관심을 갖게 된다 공무원 인사 정책에 있어서 지역적 인사편중이 가져오는 문제는 상당히 심각하다. 여기서 주목해야 할 부분이 바로 지역별, 학력별 등과 같은 편중인사이다.
